新聞動態(tài)
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目標(biāo)的重要性
這個(gè)故事在中國是家喻戶曉的：主人公有唐僧、孫悟空、豬八戒和沙僧，徒弟3人保護(hù)師傅唐僧去西天取經(jīng)。 在保護(hù)唐僧去西天取經(jīng)的路上，孫悟空能72般變化、降妖除魔、沖鋒陷陣；豬八戒雖然貪吃貪睡，但打起仗來也能上天入海，助猴哥一臂之力；沙僧憨厚老實(shí)、任勞任怨，把大家的行李挑到西天；唐僧最舒服，不僅一路上有馬騎、有飯吃，而且妖魔擋道也不用其動一根指頭，自有徒兒們奮勇上陣。 那么，在他們4個(gè)當(dāng)中，誰最重要呢？唐僧，唐玄奘！ 為什么？人們發(fā)現(xiàn)，最沒有本事的就是唐僧。他做事不明真?zhèn)危偸谴缺癁閼?，動不動還要給孫猴子念上幾句緊箍咒玩玩。但是，就是他，在孫悟空一賭氣回了花果山、豬八戒開小差跑回高老莊、沙僧也猶豫的情況下，他毅然一個(gè)人奮勇向前，不達(dá)目的誓不罷休。因?yàn)椋粕睦锴宄刂?，他去西天的目的是要取回真?jīng)普渡眾生。他知道為什么要去西天，他知道他為什么做，他知道他要什么；而3個(gè)徒弟，他們并不知道為什么要去西天，他們只是知道保護(hù)好唐僧就行，至于為什么要保護(hù)好唐僧，他們不用去考慮，他們知道的是怎樣做，并且把它做好。所以，無論路程多么艱險(xiǎn)、無論多少妖魔擋道、無論多少鬼怪想吃其肉，他都毫無畏懼，奮勇向進(jìn)。最后，唐僧不僅取回了真經(jīng)，而且還使曾經(jīng)被稱為妖精的3個(gè)徒弟，最終功德圓滿成佛。
團(tuán)建活動策劃的5大要素！
很多小型企業(yè)的人數(shù)都不是很多，而且經(jīng)費(fèi)有限，不能像大型企業(yè)那么大手筆的組織花樣百出的團(tuán)建活動，但是同時(shí)又要能起到團(tuán)隊(duì)成員破冰互相了解和熟悉，讓團(tuán)隊(duì)更加具有凝聚力，在日后的工作中能合作的更加順利的目的。因此對于中小企業(yè)或是部門團(tuán)建時(shí)就應(yīng)該合理的計(jì)劃團(tuán)建活動。 一、團(tuán)建目的 團(tuán)建的目的是需要組織者對此次的培訓(xùn)有一個(gè)精準(zhǔn)的分析的，尤其要注重上級下達(dá)的培訓(xùn)目標(biāo)，一定要把此次團(tuán)建活動的目標(biāo)搞清楚，從而為團(tuán)建活動的目標(biāo)以及形式提供依據(jù)。一般來說團(tuán)建的目的就在于團(tuán)隊(duì)凝聚力的達(dá)成，其中包括執(zhí)行力，溝通力、創(chuàng)新能力等必備的團(tuán)隊(duì)相處技能，目標(biāo)的把握必須要明確、具體、具有可操作性和可行性，否則團(tuán)建活動的目的將很難達(dá)成。 確定目標(biāo)后你需要注意以下幾個(gè)問題： 1.采取何種團(tuán)建形式； 2.通過什么樣的項(xiàng)目來體現(xiàn)團(tuán)建目的； 3.拋棄一切不切合實(shí)際的想法； 4.不要以個(gè)人喜好和意愿來決定整個(gè)團(tuán)建活動； 二、團(tuán)建形式 團(tuán)建形式是對團(tuán)建內(nèi)容的高度概括，主要確定好形式，才能指導(dǎo)于整場團(tuán)建活動。形式確定的精彩、恰當(dāng)，將非常有效的吸引員工的關(guān)注。形式確定的過程中必須具有唯一性、可操作性、 簡便性。 團(tuán)建的形式有很多種，比如高效團(tuán)隊(duì)拓展、趣味運(yùn)動會、軍訓(xùn)、奔跑吧兄弟等等，這些活動形式的確定將決定整個(gè)團(tuán)建活動的效果。 團(tuán)建形式在確定的時(shí)候，您需要著重思考下面三個(gè)因素： 1.團(tuán)建目標(biāo)：活動的形式必須反映團(tuán)建目標(biāo)，并充分體現(xiàn)團(tuán)建目標(biāo)。 2.項(xiàng)目目標(biāo)：每一個(gè)小項(xiàng)目在設(shè)計(jì)的時(shí)候都有其小目標(biāo)，有鮮明的個(gè)性，突出活動的特色。 3.學(xué)員的反應(yīng)：永遠(yuǎn)不要以個(gè)人喜好來決定團(tuán)建形式，團(tuán)建形式 一定要適應(yīng)大家的心理，具有號召力，否則將會大大減少大家的? 參與感。 三、學(xué)員分析 即對參與此次活動的學(xué)員進(jìn)行一個(gè)定位與分析，團(tuán)建活動在設(shè)計(jì)的時(shí)候?qū)Σ煌膶W(xué)員的設(shè)計(jì)應(yīng)該是不一樣的。比如：銷售團(tuán)隊(duì)以激勵挑戰(zhàn)的活動為主、學(xué)歷低的團(tuán)隊(duì)最好不要開展益智類的項(xiàng)目、互聯(lián)網(wǎng)編程的可以以運(yùn)動為主。只要學(xué)員分析準(zhǔn)確，才能制定出有效的活動方案?？傊灰獙W(xué)員了解的越徹底，團(tuán)建活動在設(shè)計(jì)的時(shí)候就越有針對性，團(tuán)建的效果也會更好。 四、項(xiàng)目的設(shè)置 團(tuán)建活動中項(xiàng)目安排直接影響大家的體驗(yàn)，創(chuàng)新的活動將能更加有效的吸引學(xué)員的關(guān)注，這對于策劃者的設(shè)計(jì)過程中也是一個(gè)考驗(yàn)。我們要從正?；顒拥暮芏鄬用婵紤]創(chuàng)意的問題以及項(xiàng)目的安排。 1項(xiàng)目的原則：與目標(biāo)相符，與受眾能力相符，易操作可實(shí)施。 2.項(xiàng)目設(shè)置的步驟： 收集資料：收集一些跟團(tuán)建活動相關(guān)的信息。 消化整合：將收集來的資料進(jìn)行自我整合，找到自己需要的點(diǎn)。 醞釀靈感：把這些積累進(jìn)行轉(zhuǎn)化，安排出一個(gè)大概的流程。 精選細(xì)化：流程出來后在項(xiàng)目設(shè)置的細(xì)節(jié)上繼續(xù)美化。 總結(jié)為八個(gè)字：收集、整合、構(gòu)思、細(xì)化。 預(yù)算控制 我們都知道，一場團(tuán)建活動的經(jīng)費(fèi)是有限的，我們要考慮餐飲、場地、會議室、車輛等各種問題，而這一些都是建立在活動預(yù)算的基礎(chǔ)上的。因此先確定預(yù)算，再制定計(jì)劃其實(shí)是相當(dāng)穩(wěn)妥的辦法。 預(yù)算中要納入非必須成本，作為備用金； 場地費(fèi)； 交通、餐飲、住宿； 娛樂消遣； 培訓(xùn)師的費(fèi)用； 禮品的準(zhǔn)備 等等
【拓展年會】花式互動溝通型的拓展年會，一起來！
【拓展年會】花式互動溝通型的拓展年會，一起來！ 在年末，伴隨著艱辛的成功， 各大企業(yè)也紛紛舉行年度一年一次的集會， 這是企業(yè)組織一年一度的“家庭盛會”！ 我們將其稱之為年會！ 拓展年會作為一種嶄新的年會模式，已經(jīng)在國外存在多年，很多企業(yè)已經(jīng)廣泛地采用這種年會模式來提升年會品質(zhì)。 近年來，中國的一線城市的政府部門、企事業(yè)單位也在不斷地嘗試這種有效年會模式，效果顯著。 例如：花式互動溝通型的（真人ＣＳ槍戰(zhàn)、搶灘登陸等）這是一項(xiàng)很好的戶外年會拓展項(xiàng)目，笑點(diǎn)頻出不窮，槽點(diǎn)多多，這種全員都可參加的一種運(yùn)動，可以更快更好的促進(jìn)員工之間的交流，好處多多。
這個(gè)年會拓展活動，我們?nèi)セ?/p>
這個(gè)年會拓展活動，我們?nèi)セ?！這個(gè)年會拓展活動，我們?nèi)セ?！這會是個(gè)個(gè)很令人難忘的年會形式，企業(yè)人在辛苦了一年后，到大自然的天空下，穿上胖娃娃一般的各種彩色的短棉襖，戴上帽子和手套，到戶外去一起滑雪!在戶外搞拓展競爭的大型團(tuán)隊(duì)PK競賽，在雪松下埋藏我們的… 這個(gè)年會拓展活動，我們?nèi)セ? 這會是個(gè)個(gè)很令人難忘的年會形式，企業(yè)人在辛苦了一年后，到大自然的天空下，穿上胖娃娃一般的各種彩色的短棉襖，戴上帽子和手套，到戶外去一起滑雪! 在戶外搞拓展競爭的大型團(tuán)隊(duì)PK競賽，在雪松下埋藏我們的愿望，或是集體放飛我們的夢想，在冰雪潔白的林海雪原中，插上我們的旗幟， 戴上鑼鼓，用雪塊共筑我們企業(yè)的城堡和企業(yè)LOGL，把我們的老總?cè)拥窖┛永锫衿饋恚信钆?，部門分開組隊(duì)， 在雪地里搞動力火車、平衡棒、搶新娘等各式的年會拓展運(yùn)動! 歡呼聲、吶喊聲、釋放無比壓力的笑聲，整個(gè)冰雪世界都會被我們的激情融化，被熱情融化! 最后在冰雪和藍(lán)天的背景下合影，一定會是個(gè)很有意義的年會! 建議:請類似我們一樣的專業(yè)公司組織和籌劃，效果倍增。 費(fèi)用也很節(jié)省。跟體驗(yàn)式年會的差不上下!
拓展訓(xùn)練可以培養(yǎng)良好的習(xí)慣
拓展訓(xùn)練起源于第二次世界大戰(zhàn)，拓展訓(xùn)練以新穎的培訓(xùn)方式和良好的培訓(xùn)效果迅速在世界各地發(fā)展了起來。拓展是一種體驗(yàn)式的培訓(xùn)，通過親身體驗(yàn)去激發(fā)潛能和感悟人生道理，在訓(xùn)練中培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作意識，打造一個(gè)高效率的合作團(tuán)隊(duì)發(fā)。 雖然一天的拓展訓(xùn)練很累，但是我們的內(nèi)心感到非常充實(shí)。在訓(xùn)練中我們?nèi)硇耐度肓送卣?，相互幫助、相互學(xué)習(xí)，一起努力完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。訓(xùn)練過程中我們學(xué)會團(tuán)隊(duì)合作，和團(tuán)隊(duì)溝通交流，遇到困難與團(tuán)隊(duì)商討、協(xié)調(diào)解決，與團(tuán)隊(duì)共進(jìn)退。 在進(jìn)行拓展項(xiàng)目“穿越電網(wǎng)”時(shí)候，團(tuán)隊(duì)不做計(jì)劃和商討就開始了拓展練習(xí)，結(jié)果導(dǎo)致了團(tuán)隊(duì)內(nèi)部紛亂、人心惶惶的，最后我們通關(guān)時(shí)間竟然是其他團(tuán)隊(duì)的兩倍。雖然這只是一個(gè)拓展練習(xí)，卻從中可以發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的許多不良的習(xí)慣“事前不做計(jì)劃、不冷靜、不溝通，不協(xié)調(diào)等”。 常言道“失敗乃是成功之母”，經(jīng)歷上次的失敗我們學(xué)會做準(zhǔn)備、冷靜對待事情、遇到困難與團(tuán)隊(duì)交流溝通、事情不順與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)。在拓展項(xiàng)目競技中，良好的習(xí)慣讓我們順利成為此次拓展訓(xùn)練的冠軍。同時(shí)我們也要將這種良好的習(xí)慣運(yùn)用到工作中去，為了我們的未來努力拼搏，與公司共發(fā)展。
增效年會-團(tuán)隊(duì)管理拓展
公司在做培訓(xùn)前把年會詳細(xì)計(jì)劃發(fā)給拓展公司，拓展公司根據(jù)年會的不同主題設(shè)計(jì)不同的項(xiàng)目，在每個(gè)發(fā)言人發(fā)言或發(fā)言主題結(jié)束后，根據(jù)主題穿插特定的培訓(xùn)項(xiàng)目，以達(dá)到培訓(xùn)與年會同步的目的，增加年會效果。年會--激揚(yáng)士氣，部署戰(zhàn)略，制定目標(biāo)，奏響新一年度工作的序曲，歷來… 公司在做培訓(xùn)前把年會詳細(xì)計(jì)劃發(fā)給拓展公司，拓展公司根據(jù)年會的不同主題設(shè)計(jì)不同的項(xiàng)目，在每個(gè)發(fā)言人發(fā)言或發(fā)言主題結(jié)束后， 根據(jù)主題穿插特定的培訓(xùn)項(xiàng)目，以達(dá)到培訓(xùn)與年會同步的目的，增加年會效果。年會--激揚(yáng)士氣，部署戰(zhàn)略，制定目標(biāo)，奏響新一年度工作的序曲， 歷來被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的"家庭盛會"?？墒?如何不斷創(chuàng)新，開好年會，達(dá)到更好的效果"卻越來越讓每一個(gè)年會籌辦者煞費(fèi)苦心。 總結(jié)、表彰、聚餐、娛樂、旅游，以及眾多重量級人物的演講，企業(yè)不惜人力、物力、財(cái)力，都希望通過一個(gè)好的年會來振奮精神，統(tǒng)一認(rèn)識，鎖定目標(biāo)，但是也往往會事與愿違
項(xiàng)目名稱：車上破冰
項(xiàng)目類型：車上項(xiàng)目 項(xiàng)目時(shí)間：40分鐘 參訓(xùn)人員：40人以內(nèi) 項(xiàng)目裝備：話筒 教練措詞：“親愛的伙伴們，大家早上好（下午好），歡迎大家乘坐***拓展訓(xùn)練營大巴，我們現(xiàn)在正行駛在開往**基地的路上。請大家將自己的個(gè)人物品放置好，將座位上的安全擋手放下注意行車安全。行程過程中請大家注意維持車上衛(wèi)生請不要在車上抽煙。請問大家是否有暈車現(xiàn)象的隊(duì)友?如有我們給大家準(zhǔn)備了暈車藥,請?zhí)崆胺?我們的行程大概在#到#小時(shí)之間到達(dá)，車上給大家安排了豐富多彩的活動，分為三個(gè)環(huán)節(jié)，分別是拓展溯源、起代號和代號連環(huán)。下面先給大家分享一下拓展溯源?！? 拓展溯源介紹：“拓展起源于二次世界大戰(zhàn)期間，當(dāng)時(shí)的反法西斯盟軍的軍艦屢次遭到德國潛艇的襲擊，造成很多海員葬身海底，但幸運(yùn)的是總有一部分海員生存下來，經(jīng)過許多專家的調(diào)查，這些生存下來的海員有一些共有的特質(zhì)，促使他們能夠生還，那么我想問在座的各位我們認(rèn)為有什么特質(zhì)讓他們生還下來呢？”“游泳技術(shù)好，體力好，團(tuán)隊(duì)精神”“ 非常好，那么在這里所告訴大家的是，并不是我們想像的那樣，體力好，游泳好的，而調(diào)查發(fā)現(xiàn)的是有三點(diǎn)特質(zhì)具有強(qiáng)烈的求生意識家有老有小，2.有很好的心里素質(zhì)，豐富的生活經(jīng)驗(yàn)遇事冷靜。3.具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識和團(tuán)隊(duì)精神。針對次現(xiàn)象成立了第一所海上訓(xùn)練學(xué)校名為阿德博威海上訓(xùn)練學(xué)校，專門訓(xùn)練海員。二戰(zhàn)結(jié)束后，這種模式被沿襲了下來。放置運(yùn)用于工商業(yè)，行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位，和大專院校的培訓(xùn)取得了顯著的效果。那么95年正式引進(jìn)中國，被譽(yù)為二十一世紀(jì)最有效的培訓(xùn)模式?！? 活躍氣氛：“好啦朋友們，我們已經(jīng)知道拓展的溯源，那么我們現(xiàn)在來做個(gè)游戲，來考驗(yàn)一下我們的團(tuán)隊(duì)精神?！弊ⅲ哼@時(shí)可以做拍手游戲也可以做快樂歌環(huán)節(jié)。注重環(huán)節(jié)中要調(diào)動每位學(xué)員，并要一致。 起代號：“親愛的伙伴們，接下來我們大家期盼已久的起代號時(shí)刻已經(jīng)到了，那么請問隊(duì)友們還記得我的代號是什么嗎？”“**”“謝謝大家，那么在拓展培訓(xùn)中要求我們每位都要有一個(gè)代號，前期以給大家說過，培訓(xùn)過程中沒有職位姓名相稱只有代號相稱。給大家說一下起代號怎么起？每一個(gè)人都要站在我這個(gè)地方，給大家說3個(gè)事情，第一，我原名是什么？第二，我的愛好是什么？第三，我給自己起個(gè)代號是**要問其他伙伴們你們通過嗎？如果通過要剩余的所有伙伴的暴風(fēng)驟雨的掌聲通過，記住是暴風(fēng)驟雨掌聲。如果有一人不鼓掌就視為作廢，本人將沒有發(fā)言權(quán)，你的代號將有我們的伙伴們給你賜一個(gè)代號，本人將無條件接受，我們都知道中國什么機(jī)構(gòu)的權(quán)利最大。”“******”“人大，非常好，舉個(gè)例子，比如我叫**愛好**我給自己起個(gè)代號叫白云，結(jié)果有人不同意感覺你應(yīng)該叫黑土比較合適，那么你必須叫黑土。那么我們這個(gè)代號只是一種文化氛圍，沒有褒貶之意！請大家注意？”“好，我現(xiàn)在問伙伴們對以上規(guī)則還有沒有不明白的？ ”“明白”“現(xiàn)在代號連環(huán)開始先從**開始！”注：在活動進(jìn)行中，上來分享的學(xué)員一定要站在車座中間，并且教練員在學(xué)員后方，讓其站在導(dǎo)游靠背后，以防止車輛緊急剎車時(shí)傷及學(xué)員。同時(shí)出現(xiàn)兩個(gè)代號時(shí)以掌聲多的為準(zhǔn)，并控制時(shí)間。 代號連環(huán)：“伙伴們，我們的代號起完了，那么想問大家我們能不能記得住我們伙伴的代號？”“記不住”“好，那么我們下一環(huán)節(jié)為代號連環(huán)，要求我們相互認(rèn)識并記住代號，那么我們的規(guī)則是當(dāng)教練員指定某位隊(duì)員后，而后一位隊(duì)友要叫出前一位隊(duì)友的代號。舉例說明：這為隊(duì)員**，而后一位隊(duì)員要說：我是**后面的***，依次后面的也要說出：我是***后面的***后面的***。 收尾事宜：車上流程完閉以后要根據(jù)時(shí)間安排所有隊(duì)員留有時(shí)間休息
公司團(tuán)建項(xiàng)目推薦
旱地冰壺，是冬季奧運(yùn)項(xiàng)目冰壺（Curling）的普及版，可在平滑地上進(jìn)行的普及冰壺球運(yùn)動。比賽規(guī)則與冰壺運(yùn)動相同，是通往冬奧運(yùn)冰壺的跳板，是一項(xiàng)適合全民參與的運(yùn)動，適合各年齡及不同能力的人士?？梢栽谄交孛嬉约翱梢匀菁{面積131.8米賽道的學(xué)校禮堂、壁球場、羽毛球… 旱地冰壺，是冬季奧運(yùn)項(xiàng)目冰壺（Curling）的普及版，可在平滑地上進(jìn)行的普及冰壺球運(yùn)動。比賽規(guī)則與冰壺運(yùn)動相同，是通往冬奧運(yùn)冰壺的跳板，是一項(xiàng)適合全民參與的運(yùn)動，適合各年齡及不同能力的人士?？梢栽谄交孛嬉约翱梢匀菁{面積13×1.8米賽道的學(xué)校禮堂、壁球場、羽毛球場及室內(nèi)外進(jìn)行，是一項(xiàng)沒有身體接觸的紳士運(yùn)動，能身體力行體驗(yàn)孔子的“六藝五?！敝?。 旱地冰壺（Floor Curling）是一個(gè)以團(tuán)隊(duì)為單位在平滑地面上進(jìn)行的投擲性競賽項(xiàng)目。通過讓本方旱地冰壺球停在預(yù)先設(shè)定好的位置，或?qū)Ψ胶档乇鶋厍驌舫?，達(dá)到制勝的目的。旱地冰壺是一種通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作集體力和智力于一身的比賽，是一項(xiàng)需要個(gè)人技術(shù)與團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)配合的運(yùn)動項(xiàng)目。旱地冰壺動靜結(jié)合，注重技巧，對體能沒有過多要求。但是會鍛煉參與者身體的柔韌性和對力量的控制能力；同時(shí)鍛煉了大腦的應(yīng)變能力、判斷能力、對時(shí)機(jī)的把握能力。通過團(tuán)隊(duì)合作，對目標(biāo)樹立和堅(jiān)持、對勝利的渴望的高度統(tǒng)一，在比賽中展現(xiàn)的團(tuán)結(jié)協(xié)作、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)及堅(jiān)忍不拔。 投球根據(jù)擊打的目的可以分為： 1.拉引擊球（Draw）:將旱地冰壺?cái)S在(得分區(qū))營壘內(nèi)。 2.防衛(wèi)擊球（Guard）:將旱地冰壺?cái)S在拱線和得分區(qū)之間的自由防守區(qū)內(nèi)，用來防御對手的投球進(jìn)入營壘（大本營）。 3.敲退擊球（Freeze）:將旱地冰壺放在一個(gè)或是多個(gè)已經(jīng)存在營壘內(nèi)的球前面。 4.晉升擊球（Promote）:將一顆在自由防守區(qū)內(nèi)的旱地冰壺，以射球撞擊進(jìn)入營壘內(nèi)。 5.射擊移位擲球（Hit and Roll）:一顆旱地冰壺被射球撞擊之后，移除營壘內(nèi)對方的旱地冰壺。 旱地冰壺規(guī)則與裝備 各隊(duì)有8顆冰壺，雙方采用交替投壺進(jìn)行比賽； 各隊(duì)隊(duì)員分工有：投壺手至少8名，教練員1名，技術(shù)指導(dǎo)1名； 每局以雙方對戰(zhàn)5輪為準(zhǔn)。最終以5局所得積分作為評比標(biāo)準(zhǔn)； 每局（對戰(zhàn)5輪）時(shí)間上線為25分鐘。 每輪雙方采用猜拳方式?jīng)Q定攻方和守方（守方先手）； 在圓壘處，可以有自己的隊(duì)員手從事的標(biāo)桿進(jìn)行指引投壺手投壺，但壺在行進(jìn)過程中任何人不得觸碰，如有觸碰視為此壺出界； 投壺手必須把壺投擲過防守線或壺正好壓在防守線上視為有效，否則視為此壺出局； 投壺人員必須在投壺線后投壺； 此項(xiàng)比賽是高雅紳士項(xiàng)目，禁止抱怨、辱罵、毆打等不良行為出現(xiàn)； 此次比賽要角逐出冠亞季前三名，同時(shí)還要進(jìn)行最佳投手和最佳技術(shù)個(gè)人獎項(xiàng)爭奪。
一、背摔
項(xiàng)目名稱：背摔 項(xiàng)目性質(zhì)：個(gè)人挑戰(zhàn)及團(tuán)隊(duì)合作項(xiàng)目 項(xiàng)目任務(wù)：全隊(duì)每位隊(duì)員都上背摔臺，背對大家，身體筆直倒下，由下面隊(duì)員安全將其接住。 項(xiàng)目流程： 4.1介紹項(xiàng)目名稱和性質(zhì) 4.2布置下面保護(hù)隊(duì)員的姿勢和行為(一邊示范，一邊講解) ，要點(diǎn)包括： 弓箭步、膝相抵、手水平、肩靠攏 頭后仰，看著倒下隊(duì)員的背部，若有偏差，及時(shí)調(diào)整 接人的第1組離背摔臺20公分，3、4組必須是男生，2、5組可以是男生，也可以是男女搭配 落單的隊(duì)員站在隊(duì)伍的最后，由外向背摔臺，雙手抵住最后一組的肩膀，防止隊(duì)伍向外 接住隊(duì)員后，先抱住其上身，然后放腳，再扶正上身，讓其站穩(wěn) 4.3 讓隊(duì)員兩兩組合，站在背摔臺下，作好姿勢，逐一檢查、試壓 4.4 布置上面隊(duì)員的姿勢和要領(lǐng)，要點(diǎn)包括： 上臺前應(yīng)得到大家的鼓勵(充電的方式)，上臺后面向我(培訓(xùn)師) 手：胸前平舉、交叉緊握、反扣、兩肘夾緊，下顎抵住拳頭(示范) 腳：腳尖及腳跟并攏、伸出背摔臺2~3cm(示范) 在培訓(xùn)師帶領(lǐng)下站好位，大聲問“準(zhǔn)備好了嗎？”。聽到下面整齊有力的回答“準(zhǔn)備好了”后，大聲數(shù)“1，2，3”，數(shù)到“3”，直體倒下 倒下時(shí)盡量保持身體正直，以肩部的運(yùn)動作為身體運(yùn)動的導(dǎo)向 不允許向后跳、向后躍、扭頭向下看 倒下后，控制雙腳不要抬起 4.5 詢問有沒有以下病史，若有，進(jìn)一步了解以決定能不能參加： 頭、頸、肩、背、腰、骶受傷史 嚴(yán)重的心臟病、心腦血管疾病、 低血糖、高血壓 4.6 讓隊(duì)員把身上所有硬物取出，宣布項(xiàng)目開始。 4.7 培訓(xùn)師臺上動作要領(lǐng)： 學(xué)員上來后，讓其靠護(hù)欄站立 綁好綁手帶后，用自己的腳定位，再把學(xué)員領(lǐng)過來。其過程，左手 緊握綁手帶根部，右手扶學(xué)員的腰 學(xué)員在倒下前，數(shù)“3”時(shí)，右手去抓身后護(hù)欄 學(xué)員倒下時(shí)，松開左手，然后在其倒下后，迅速蹲下，用手按學(xué)員雙腳 4.8 第一位學(xué)員倒下后，在其安全站穩(wěn)后，號召大家對他予以鼓勵，再詢問接人隊(duì)員的感受、感覺 4.9 全體隊(duì)員都倒完后，在現(xiàn)場對全隊(duì)表現(xiàn)給予肯定、鼓勵，召集大家喊隊(duì)訓(xùn)、唱對歌 5 回顧流程 5.1可用方法和問題、理論點(diǎn)： 調(diào)動現(xiàn)場氣氛：對全隊(duì)順利完成任務(wù)予以肯定，鼓掌。 讓大家自由發(fā)表體會(可先讓倒的不好發(fā)表，然后是讓第一個(gè)倒的發(fā)表，或依次發(fā)言) 在白板記錄每位學(xué)員的發(fā)言要點(diǎn)和他們的名字，著重記錄： 信任(團(tuán)隊(duì)建設(shè)) 責(zé)任(團(tuán)隊(duì)工作) 自信(自控、認(rèn)識自我) 換位思考 突破本能 信任的緯度(正直、能力、一貫、忠實(shí)、開放) 信任的C理論(能力、一貫、承諾、溝通、同理心) 當(dāng)有人談到相信自己，相信別人，進(jìn)一步追問“為什么相信”“相信什么” 當(dāng)有人談到害怕，問“既然你說到你信任下面的伙伴，為什么還害怕？” “那么，在工作中如何獲得信任？如何建立團(tuán)隊(duì)信任？” 當(dāng)有人提到溝通，問“怎么樣的溝通？” —友善平等的、明確的信息傳遞、承諾、激勵 總結(jié)學(xué)員發(fā)言“我們來看一下，臺上怎么樣？臺下又怎么樣？ 臺下：手疼不疼？好，我們先為那些手疼但不松手的鼓掌！ 為什么受疼也不松手呢？ [ 責(zé)任 ] 德克魯在1973年將自己的幾十年的管理經(jīng)驗(yàn)和思考寫成一本書，共836頁，但對管理的詮釋卻可以濃縮為“任務(wù)、責(zé)任、實(shí)踐”。書中多處提到責(zé)任，管理者的“責(zé)任”、員工的“責(zé)任”、企業(yè)的“責(zé)任”，卻無一處提到“權(quán)力”。 德克魯說：“權(quán)力和職權(quán)是兩回事。管理當(dāng)局并沒有權(quán)力 (power)，而只有責(zé)任。它需要而且必須有職權(quán) (authority) 來完成其責(zé)任—但除此之外，絕不能在多一點(diǎn)?！? 臺上： [突破本能、戰(zhàn)勝自我] （在其他項(xiàng)目中可套用）。比如培養(yǎng)心理素質(zhì)，這個(gè)項(xiàng)目需要什么？ 心理素質(zhì)還是膽子大？ 問學(xué)員膽子大是否等于心理素質(zhì)好？ 舉例自殺者，有膽量，心理素質(zhì)好么？ [ 自信 ] 自信是信任的基礎(chǔ)，不相信自己怎么信任別人，又怎么得到別人的信任？ 自信的人膽大，自信的人英勇，自信的人坦誠，自信的人開朗，自信的人樂觀，自信的人豁達(dá)，自信的人謙虛，自信的人熱情，自信的人熱愛生活，自信的人無所畏懼，自信的人快樂，自信的人容易接受自己的缺點(diǎn)，自信的人較客觀，自信的人對自己較負(fù)責(zé)，自信的人較易控制自己的情緒，自信的人較易接受現(xiàn)實(shí)，自信的人更富同情心，自信的人更具愛的能力，自信的人人際關(guān)系更深刻，自信的人更民主。 自信是人格的核心力量。 [ 信任 ] 怎么得到信任？ 信任憑空而來嗎？ 如果是一群馬路邊上拉來的陌生人，你敢摔嗎？ 如果是一群中學(xué)生，或全部用嬌弱的女士來接體重超過100KG的人呢？ 信任的形成：能力、意愿 信任是什么？ 惠普有限公司人力資源部經(jīng)理汪寧紅：信任是一種能量 吉利集團(tuán)董事長李書福：信任是一種尊重 信任是認(rèn)識之后的彼此忠誠 《辭海》解釋，信任是相信而敢于托付的意思。 結(jié)合背摔講解能力意愿坐標(biāo)圖，然后轉(zhuǎn)換到工作講解上司對下屬，同事之間的信任 為什么我們每個(gè)人在背摔臺上都要問“準(zhǔn)備好了嗎”？當(dāng)我們下面的隊(duì)員回答“準(zhǔn)備好了”，事實(shí)上是一種什么行為？ 我們一上一下、一問一答其實(shí)是個(gè)什么過程？ 信任的五個(gè)緯度及信任的C理論 能力?????????????????????????????????????????????????? ???????Competence 一貫????????????????????????????????????????????????????????? Consistency 開放????????????????????????????????????????????????????????? Commitment, communication 忠誠????????????????????????????????????????????????????????? Care 正直 5.2 小故事 責(zé)任：三個(gè)和尚沒水喝、老太太過壽，同村每個(gè)人各獻(xiàn)一杯美酒 本能：魔鬼訓(xùn)練營—在一個(gè)完全黑暗的環(huán)境中，聽不到任何聲音，一個(gè)正常人能呆多久 承諾：南門立木—秦公時(shí)期，商鞅任左庶長，推行變法?？职傩詹恍湃纹湫路ǎ瑥亩话残路ㄈプ?。于是，于南門立一三丈長木，宣把木搬至北門者，賞金10兩。百姓聞之，議論紛紛，但無一人相信，無一人去搬。商鞅又宣，把木搬至北門者，賞金50兩。有一人抱這試試看的態(tài)度把木搬至北門，結(jié)果獲黃金50兩。于是，百姓均說“商鞅說話算話”。商鞅隨即頒布新法，百姓無不信任，無人違反。 自信：尼克松敗于自信的故事。 尼克松是我們極為熟悉的美國總統(tǒng)，但就是這樣一個(gè)大人物，卻因?yàn)橐粋€(gè)缺乏自信的錯誤而毀掉了自己的政治前程。 1972年，尼克松競選連任。由于他在第一任期內(nèi)政績斐然，所以大多數(shù)政治評論家都預(yù)測尼克松將以絕對優(yōu)勢獲得勝利。 然而，尼克松本人卻很不自信，他走不出過去幾次失敗的心理陰影，極度擔(dān)心再次出現(xiàn)失敗。在這種潛意識的驅(qū)使下，他鬼使神差地干出了后悔終生的蠢事。他指派手下的人潛入競選對手總部的水門飯店，在對手的辦公室里安裝了竊聽器。事發(fā)之后，他又連連阻止調(diào)查，推卸責(zé)任，在選舉勝利后不久便被迫辭職。本來穩(wěn)操勝券的尼克松，因缺乏自信而導(dǎo)致慘敗。
創(chuàng)意風(fēng)格de年會主題，你造嗎？
創(chuàng)意風(fēng)格de年會主題，你造嗎？ 今年流行的各種copy中，假面舞會是在現(xiàn)代娛樂場所中被廣泛的應(yīng)用，但都是作為一個(gè)噱頭為夜店招攬客戶，沒有?真正深入到假面舞會的精髓之中。 作為最具浪漫氣質(zhì)的激情活動之一，假面舞會頗具西方文化色彩，充滿了魅惑和絢爛的氣氛。 舞會通過艷麗夸張的自我表演、激情冷酷的音樂，絢麗變幻的燈光在流光溢彩中投射出讓人著迷的魅力。 所以作為拓展年會的主題確實(shí)不錯的，由于員工帶著假面，所以在神秘和新奇之外還有一些不言而喻的輕松，卸下平日繁重的?工作壓力，擺脫日復(fù)一日的公式化生活形態(tài)，盡情放松，各種搞怪裝扮紛紛上場。 令人目眩迷離的化妝晚會,自己設(shè)計(jì)形象,扮演你喜歡的角色,新鮮刺激的另類生活,讓員工在忙碌一整年之際徹底放松下來，自己設(shè)計(jì)形象，扮演喜歡的角色，在新鮮和刺激的氛圍中，發(fā)覺每個(gè)員工不同以往的一面。 也能不更加深入的彼此，作為年會的主題它完全能夠勝任。
年會活動，要是能有一些好玩搞笑的游戲，那么氣氛一定會很好。
１、吃得快-----這個(gè)游戲，我們都指定的公司最高級別老板來參與的，玩的時(shí)候，給老板為花頭巾的時(shí)候，現(xiàn)場一片混亂阿~~好多人沖上來拍照！！ 道具：紅方巾4塊，圍嘴4個(gè)，奶瓶4個(gè)，牛奶/啤酒4杯，小筐4個(gè)、假胡子４個(gè)? 提前灌好奶瓶， 人員：四位領(lǐng)導(dǎo)扮演“狼外婆”。４位領(lǐng)導(dǎo)自選代表隊(duì)，另外每隊(duì)再派1名隊(duì)員，扮演小紅帽。 規(guī)則：4隊(duì)同時(shí)比。主持人喊開始。狼外婆開始給自己系頭巾、戴假胡子，然后背著小筐，跑向?qū)γ娴男〖t帽，給小紅帽系好圍嘴，喂小紅帽喝奶，最先喝完的一隊(duì)獲勝。 ２、團(tuán)團(tuán)圓圓 道具：無 人員：每隊(duì)出4名隊(duì)員。 規(guī)則：聽主持人口令。 先喊3人抱成團(tuán)！則淘汰1人。 再喊2人抱成團(tuán)！則淘汰1人。 7人抱成團(tuán)！看誰最后找錯團(tuán) 3人抱成團(tuán)！淘汰2人。 5人抱成團(tuán)！淘汰2人。 3人抱成團(tuán)！淘汰1人。 4人抱成團(tuán)！淘汰1人。 3人抱成團(tuán)！淘汰2人。 。。。 ３、快樂傳真 道具：A4紙張（寫好詞語） 人員：每隊(duì)派6位代表 規(guī)則：一個(gè)隊(duì)一個(gè)隊(duì)的比。主持人把寫在紙上的詞語（或一句話）給第一位隊(duì)員看，隊(duì)員1用肢體語言將看到詞語的意思傳達(dá)給隊(duì)員2，不允許咬嘴型，不允許發(fā)聲。隊(duì)員2按照自己理解的意思表演給隊(duì)員3，以此類推，最后隊(duì)員6告訴大家他認(rèn)為隊(duì)員5表演的是一個(gè)什么詞語。 說出結(jié)果與紙上的詞語意思最靠近的為過關(guān)。 ４、真假難辨 道具：、一張桌子，一次性紙杯12個(gè)，4瓶礦泉水，白酒。提前將白酒倒入一個(gè)空礦泉水瓶中。 人員：每隊(duì)派4名隊(duì)員，其中一名負(fù)責(zé)猜，另外3名能喝酒的負(fù)責(zé)表演品酒。 規(guī)則：1隊(duì)三名隊(duì)員依次將面前杯內(nèi)的飲品喝掉，全部喝光。2隊(duì)一名隊(duì)員來猜，誰喝到的是白酒。（注意，喝到水的人有可能表現(xiàn)得很難受，喝到酒的人可能裝作若無其事。）猜對為贏。以此類推，2隊(duì)表演喝酒，3隊(duì)派人來猜。。。4隊(duì)表演喝酒，1隊(duì)來猜。 ５、擠眉弄眼 道具：一元硬幣4枚 背景音樂：節(jié)奏快的音樂 人員： 4位隊(duì)長 規(guī)則：4位隊(duì)員同時(shí)比。硬幣放在眉心之間，不允許用手，只能靠自己的臉部肌肉使硬幣移動，硬幣最終移動到嘴，哪位隊(duì)員最先咬住硬幣，則該隊(duì)得一分。中途硬幣掉落為輸。最終，4名隊(duì)員全部比過后，得分最高的代表隊(duì)獲勝。 ６、豬八戒背媳婦 道具：椅子若干把，花2支，蒙眼睛的。背景音樂：豬八戒背媳婦曲 人員：每隊(duì)派2名隊(duì)員，1男1女 規(guī)則：（事先不告訴大家要做什么游戲，也許會選上很瘦的男生或很胖的女生） 采取淘汰賽制，兩組兩組比。場地大的話就４組一起比。 男女各站2端，男生蒙上眼睛，摸索著繞過障礙，找到女伴，然后背上女生，女生指路，原路返回，途中女生要把椅子上的花拿到手中，回到原點(diǎn)。速度最快的隊(duì)獲勝。 ７、腦筋急轉(zhuǎn)彎 道具：1塑料拍手；2、寫好題的卡片，背面編上號。 人員：全體 規(guī)則：第一環(huán)節(jié)：每隊(duì)必答題2道。全體隊(duì)員共同回答。 第二環(huán)節(jié)：搶答題6-8道。主持人念題，每隊(duì)派隊(duì)長舉道具搶答，其他隊(duì)員舉手無效。 ８、嘴大吃八方 道具：一根繩子、4串葡萄、蒙眼睛的、細(xì)繩 背景音樂：節(jié)奏輕快的 人員：每隊(duì)派1名隊(duì)員 規(guī)則：繩子兩邊各站２名隊(duì)員。隊(duì)員蒙上眼睛，右手繞過左胳膊抓住左耳朵，然后左手指地向左轉(zhuǎn)5圈。然后摸索著找到葡萄，最先吃完葡萄者獲勝，但是不能把葡萄從繩子上拽下來，只能吊在繩子上吃。不能用手。先吃完者勝利！
拓展訓(xùn)練互動小游戲
游戲一：你演我猜 游戲規(guī)則：選取觀眾八名分為四組，每組兩人，一個(gè)人比劃一個(gè)人猜。猜詞過程中，不許說出詞條中包含的任何字，否則該詞條作廢，可以選擇放棄。將詞條分為生活用品、水果、動物、成語、體育運(yùn)動等五類，每類10個(gè)詞，并將類別編上序號，讓觀眾任意抽取，用PPt形式播放。3分鐘內(nèi)猜中最多的那個(gè)組勝。（組織部、辦公室） 游戲二：報(bào)紙拔河 游戲規(guī)則：在報(bào)紙上挖兩個(gè)人頭大小的洞； 兩人對坐各自把報(bào)紙?zhí)咨线M(jìn)行拔河（站著拔亦可）； 報(bào)紙破裂離開脖子的一方輸。 （組織部） 注意事項(xiàng)：不可以用手去拉。 游戲三：紙杯傳水 游戲規(guī)則： 選六名觀眾為一組，男女交替配合。共選十二名觀眾，分二組同時(shí)進(jìn)行比賽。另有兩人輔助組第一個(gè)人倒水至銜至的紙杯內(nèi)，再一個(gè)個(gè)傳遞至下一個(gè)人的紙杯內(nèi)，最后一人的紙杯內(nèi)的水倒入一個(gè)玻璃杯內(nèi)，最后在限定的五分鐘內(nèi)，看誰的杯內(nèi)的水最多，誰就獲勝。（組織部） 游戲四：有緣千里來相會 游戲規(guī)則：觀眾進(jìn)門前男士留下手機(jī)號碼與姓名，女士領(lǐng)取號碼牌，中場游戲由主持人抽取女士的號碼上臺，再由女士在裝有男士號碼的箱子里抽取，此時(shí)主持人要求所有男士將手機(jī)調(diào)成響鈴模式，由女士打電話，男士上臺，男女搭配表演節(jié)目，可以跳一段舞，或者表演電影里經(jīng)典的對白等。（監(jiān)理部） 游戲五：比比誰膽大 游戲規(guī)則：把各組參賽者的眼睛蒙上，讓他們摸物品，可以是活物比如小老鼠，生活用品，玩具等，要是猜出來物品可以歸游戲者。答對多的一組獲勝。（監(jiān)理部） 游戲六：誰是臥底 每個(gè)人抽一張牌，牌上有自己對應(yīng)的事物和序號，按序號站好，描述自己的物品，要模糊，猜誰是臥底，大屏幕上可以放每個(gè)人對應(yīng)的物品，給觀眾知道。（監(jiān)理部） 游戲七：阿拉丁神毯 游戲規(guī)則：隨機(jī)抽臺下十人上臺，分成兩組，兩兩對抗。參賽選手坐在準(zhǔn)備好的道具地毯上，雙腳盤著，靠手及盤著的腿往前退役“飛”到終點(diǎn)交換給下一位隊(duì)員，直至最后一位，先到終點(diǎn)的那一對獲勝。 道具：兩條較軟但結(jié)實(shí)中等大小的地毯（游戲進(jìn)行是可播放“江南style”來增強(qiáng)游戲氣氛）（組織部） 游戲九：減木塊 游戲規(guī)則：觀眾分為兩隊(duì)，每隊(duì)各6個(gè)人，分別站在一塊木板上，一隊(duì)的人站在一起;每組輪流回答問題，答錯就要減一塊木板; 堅(jiān)持到最后的一組獲勝。（辦公室） 游戲十：瘋狂大搜集 游戲規(guī)則：選取六名觀眾分兩組，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，給每一組一張清單，然后讓組員到觀眾席中去尋找你所需的東西，哪組找到的最多哪組就獲勝。（文體部） 游戲十一：一心兩用 游戲規(guī)則：在這個(gè)活動中，每組派一名選手，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)一邊跳繩，一邊回答主持人的問題，問題全部以“是”或者“否”來回答，其中不能停止跳繩，回答多者獲勝。（文體部） 游戲十二：搶枕頭 游戲規(guī)則：隨機(jī)抽取臺下十名觀眾，分成兩隊(duì)，兩兩單獨(dú)對抗。兩名隊(duì)員背對背站在圓柱形的小臺上，中間放著小枕頭，當(dāng)游戲開始時(shí)，雙方需隨著音樂舞動，音樂一停則開始搶枕頭，搶到枕頭者獲勝，若搶到枕頭但是掉下小臺者也視為失敗。五局大于三局贏者勝利。 道具：圓柱形小臺（足夠站兩個(gè)人），迷你小枕頭（組織部） 游戲十三：墻來了 游戲規(guī)則：用廢用的的泡沫板中間挖出不同的形狀，讓玩家當(dāng)場做出與泡沫板上形狀相同的動作，從中間穿過，碰到板子的算輸。（宣傳部）
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